મોદી સરકારના આ નિર્ણયથી 1 એપ્રિલથી દરેકના પગાર બદલાશે

rupiya 1
rupiya 1

દિલ્હીઃ 1 એપ્રિલ 2021 ના ​​રોજ આવવામાં હજી થોડા જ દિવસો બાકી છે. ત્યારે આવનારા મહિનાની સીધી અસર તમારા ખિસ્સા પર પડશે નવો પગાર નિયમ 1 એપ્રિલથી અમલમાં આવશે. ત્યારે નવા પે કોડ અનુસાર, દર મહિને તમને મળેલી સમગ્ર રકમનો 50% હિસ્સો પગારનો હિસ્સો હોવો જોઈએ. ધ્યાનમાં રાખો કે મૂળભૂત પગાર, મોંઘવારી ભથ્થું અને રીટેન્શન ભથ્થું પગારના કાર્યક્ષેત્ર હેઠળ આવે છે. એટલે કે, આ ત્રણ ઉમેરીને પ્રાપ્ત થયેલી કુલ રકમ મહિનામાં પ્રાપ્ત થયેલી કુલ રકમના અડધા હોવી જોઈએ. બાકીની અડધી રકમમાં અન્ય ભથ્થા શામેલ હશે. પરંતુ જો આ રકમ 50% કરતા વધી જાય, તો વધારાની રકમ પગારના ભાગ રૂપે માનવામાં આવશે.

તમારા માટે એ જાણવું મહત્વપૂર્ણ છે કે કારણકે મૂળભૂત પગાર, વિશેષ ભથ્થું, બોનસ વગેરે સંપૂર્ણ રીતે કરપાત્ર છે. ત્યારે બળતણ અને પરિવહન, ફોન, અખબાર અને પુસ્તકો વગેરે માટેના ભથ્થાં સંપૂર્ણપણે કરમુક્ત છે. જ્યારે એચઆરએની ગણતરી માટે એક નિયમ છે અને તે નિયમ હેઠળ, એચઆરએ સંપૂર્ણ અથવા તેનો અમુક ભાગ કર મુક્ત હોઈ શકે છે. પણ મૂળભૂત પગારના 10% જેટલા એનપીએસ ફાળો પણ કરમુક્ત છે, ત્યારે વધારાની રકમ પર વેરો ભરવાનો છે. ગ્રેચ્યુટી હેઠળ 20 લાખ રૂપિયા સુધીની થાપણો પર કોઈ કર ચૂકવવો પડતો નથી.

વર્તમાન પગાર માળખું મૂળભૂત પગાર સીટીસીના 32% હોય છે. આ સંદર્ભમાં, 1.50 લાખના માસિક સીટીસીમાં મૂળ પગાર 48,000 રૂપિયા થશે. પછી 50 ટકા એટલે કે રૂ. 24,000 એચઆરએ, પછી એનપીએસમાં 10% બેઝિક (48,000 રૂપિયા) એટલે કે રૂ. 4,8000 મૂળભૂત પગારના 12% પીએફ પર જાય છે, તેથી દર મહિને 5,760 રૂપિયા પીએફ પર જાય છે. આ રીતે તમારી 1.50 લાખ રૂપિયાની માસિક સીટીસી 82,560 રૂપિયા થઈ ગઈ છે.

Read More